Женское дело

Активистка, отличница и просто красавица. Глядя на эту хрупкую девушку и не скажешь, что ее главное увлечение – лесозаготовка. Ксения Фомина с красным дипломом окончила Вологодскую государственную молочнохозяйственную академию и проходит стажировку в компании «Свеза Ресурс».

Ксения Фоминых родилась в селе Успенье Тотемского района. Окончив школу, поступила в местный Политехнический колледж, а практику проходила на предприятии, где работает оператором Харвестера ее отец.

- Пожалуй, тогда и зародилась эта мечта – связать свою трудовую деятельность с лесозаготовкой. Я поняла весь процесс, который происходит на делянках, и возникло желание разобраться в нем до мелочей. Папа был не в восторге от моей идеи, да и все вокруг говорили, что специальность я себе выбираю не женскую. Но я для себя твердо решила: поступлю в ВГМХА по направлению «Технология лесозаготовительных и деревоперерабатывающих производств». У нас на потоке всего три девчонки учились, остальные – ребята, - говорит Ксения.

На первый взгляд, «не женское дело» стало для Ксении Фоминой не только колоссальной профессиональной подготовкой, но и любимым увлечением. Ее интересует все: от машин, которые валят лес, до машин, которые его вывозят. Девушка читает отзывы по использованию лесозаготовительной техники, следит за моделями, которые выходят на рынок, изучает их комплектацию.

Постигать технические дисциплины в вузе оказалось для Ксении не таким уж сложным делом. Девушка находила время и для различных активностей: была комиссаром штаба студенческих отрядов ВГМХА, занималась вокалом и волонтерской деятельностью, поводила тематические квесты, оказывала адресную помощь нуждающимся, выезжала в Крым на сбор урожая. Активистка и отличница окончила вуз с красным дипломом, а затем решила попробовать себя на стажировке в компании «Свеза» - мировом лидере по производству березовой фанеры.

- С 3 августа я официально оформлена на стажировку в компании «Свеза Ресурс», на основе которого реализуется пилотный проект собственной заготовки в Тотемском и Тарногском районах. Осваивать новую специальность мне помогают опытные наставники и тренинги, которые разработаны специально для адаптации новых сотрудников. Стажировка в «Свезе» для меня – это стабильность и саморазвитие. Работать в крупной компании, которая является мировым лидером в своем сегменте и лучшим работодателем в лесопромышленной отрасли России – большой успех и перспективы карьерного роста, - продолжает Ксения.

Программа привлечения молодых специалистов «Путь стажера» в «Свезе» показала себя в действии. Бывшие студенты, проявившие себя на стажировке, получают работу с реальными кейсами, конкурентную зарплату и развитие. По окончании стажировки Ксения Фомина готова трудоустроиться в Тотьме, чтобы в компании «Свеза Ресурс» применять отличные знания на практике на своей малой родине.